Enthousiast om in Nederland aan de slag te gaan? We hebben een lijst gemaakt met dingen die je moet regelen voordat je aan de slag gaat!
BSN
Om in Nederland te kunnen werken, heb je een BSN-nummer (dat vroeger "Sofinummer" heette). Dit nummer heb je nodig om je (verplichte) belastingen te betalen, maar ook om subsidies aan te vragen zoals "Zorgtoeslag"Kinderbijslag, Huursubsidie en extraterritoriale heffingskortingen. Je kunt je BSN krijgen door je aan te melden bij een gemeentekantoor in Nederland. Het is helemaal gratis!
Ziektekostenverzekering
In Nederland is het voor alle burgers verplicht om een ziektekostenverzekering te hebben. Vaak heeft je nieuwe werkgever een speciale regeling met een specifieke verzekeringsmakelaar. In de meeste gevallen krijg je dan een extra voordeel, zoals korting op de maandelijkse kosten, een verlaging van je eigen risico of gratis aanvullende diensten. Je kunt ook zelf op zoek gaan naar verzekeringsmakelaars en degene kiezen die het beste past bij wat jij nodig hebt. Als je je eigen zorgverzekering regelt, vergeet dan niet om een aanvraag in te dienen voor Zorgtoeslag ook!
Een fiets
Dit klinkt misschien grappig, maar het bezit van een fiets opent zoveel mogelijkheden in Nederland! Bovendien voegt het echt iets toe aan je Nederlandse ervaring. Met 32.000 kilometer aan fietspaden kan Nederland zich met gemak het beste fietsland ter wereld noemen. Je kunt vrijwel overal in Nederland veilig van het ene naar het andere fietspad. Als het mooi weer is, kun je een ANWB-fietskaart pakken en een route door de natuur uitstippelen. En in het dagelijks leven kan het bezit van een fiets je veel vrijheid geven om boodschappen te doen, vrienden te bezoeken, boodschappen te doen en nog veel meer, zonder dat je je zorgen hoeft te maken over brandstof. Je kunt zelfs met je fiets in de trein en de meeste bussen reizen om andere steden of natuurgebieden te bezoeken en te verkennen.
Een solide contract
Als je voor het eerst naar Nederland verhuist, kan het aantal beschikbare banen enorm overweldigend zijn. Natuurlijk passen sommige banen beter bij je ervaring of persoonlijkheid dan andere, maar meestal is het salaris het meest verleidelijke om op te letten. Hoewel geld op de bank zeker iets is om naar te streven, moet je niet vergeten om je contract goed te controleren! Wat is wel of niet inbegrepen? Krijg je huisvesting of moet je bijbetalen? Hoe zit het met vervoer naar het werk? Verzekering? Zijn vakantiedagen inbegrepen in het salaris of bouw je ze in de loop van het jaar op? Houd er ook rekening mee wat je werkomstandigheden zullen zijn en of de baan verlengd kan worden voor de tijd die je wilt blijven. Het kan heel vervelend zijn als een baan eindigt en je plotseling in Nederland strandt zonder baan of huisvesting!
Goed beddengoed
Een goede nachtrust is belangrijk en maakt je klaar voor de dag die komen gaat. Het kan een grote verbetering zijn om een goede matrasbeschermer, matrashoes en mooie lakens mee te nemen om je rust comfortabeler te maken. Wil je er een schepje bovenop doen? Neem je favoriete lakens en wasverzachter mee om je kamer meer als thuis te laten voelen en ruiken!