My, EU-People, otrzymujemy wiele pytań dotyczących pozwoleń na pracę w Holandii. Kiedy jest ono potrzebne i jak można je uzyskać? Jak długo to trwa? Na tym blogu odpowiadamy na wszystkie te pytania i nie tylko, opierając się na wysokiej jakości informacjach ze strony Holenderski Urząd Imigracji i Naturalizacji (IND).
Kiedy potrzebujesz holenderskiego pozwolenia na pracę?
Pozwolenie na pracę jest wymagane, gdy nie posiadać obywatelstwo któregokolwiek z krajów wymienionych poniżej, aby pracować w Holandii.
(Austria, Belgia, Bułgaria, Chorwacja, Republika Cypryjska, Czechy, Dania, Estonia, Finlandia, Francja, Niemcy, Grecja, Węgry, Irlandia, Włochy, Łotwa, Litwa, Luksemburg, Malta, Holandia, Polska, Portugalia, Rumunia, Słowacja, Słowenia, Hiszpania i Szwecja.), państwa członkowskie Europejskiego Obszaru Gospodarczego (EOG) (Islandia, Liechtenstein i Norwegia) i Szwajcarii.
Jak uzyskać holenderskie pozwolenie na pracę?
Istnieje kilka sposobów na uzyskanie holenderskiego pozwolenia na pracę, a szczegółowe informacje można znaleźć na stronie strona internetowa IND.
1. Praca jako wysoko wykwalifikowany migrant
Jesteś wysoko wykwalifikowaną osobą? Złóż wniosek bezpośrednio o odpowiednią pracę w holenderskiej firmie, a jeśli firma jest uznawana przez IND, może ubiegać się o pozwolenie na pracę dla Ciebie. Musisz być szczególnie wykwalifikowany, aby być branym pod uwagę do pracy. Przykłady wysoko wykwalifikowanych migrantów obejmują (gościnnych) nauczycieli, (naukowych) badaczy i lekarzy w trakcie szkolenia.
2. Uzyskaj europejską niebieską kartę
Wysoko wykształceni pracownicy spoza UE, EOG lub Szwajcarii mogą uzyskać europejską niebieską kartę. Posiadając Europejską Niebieską Kartę, możesz pracować bez pozwolenia na pracę dla pracodawcy, który załatwił dla Ciebie pozwolenie na pobyt. Ponadto możesz pracować na zasadzie samozatrudnienia. Karta wymagania dotyczące europejskiej niebieskiej karty można znaleźć na stronie internetowej IND.
Europejska błękitna karta została wdrożona przez Belgię, Bułgarię, Cypr, Niemcy, Estonię, Finlandię, Francję (w tym Gujanę Francuską, Gwadelupę, Martynikę, Majottę i Reunion), Grecję, Węgry, Włochy, Łotwę, Liechtenstein, Litwę, Luksemburg, Maltę, Holandię (z wyłączeniem Aruby, Curaçao, Sint Maarten + Bonaire i Sint Eustatius), Norwegię, Austrię, Polskę, Portugalię (w tym Azory i Maderę), Rumunię, Węgry, Włochy. Aruba, Curaçao, Sint Maarten + Bonaire, Saba i Sint Eustatius), Norwegia, Austria, Polska, Portugalia (w tym Azory i Madera), Rumunia, Słowenia, Słowacja, Hiszpania (w tym Baleary i Wyspy Kanaryjskie), Czechy, Islandia i Szwecja.
3. Praca sezonowa w rolnictwie
Planujesz pracować w sektorze rolnym przez maksymalnie 24 tygodnie? Ty lub Twój pracodawca możecie ubiegać się o sezonowe łączone zezwolenie na pracę i pobyt (zwane również pojedynczym zezwoleniem). Więcej informacji na ten temat można znaleźć na stronie ta strona witryny IND.
Jak długo trwa uzyskanie holenderskiego pozwolenia na pracę?
Po przesłaniu formularza i uiszczeniu opłat IND rozpatrzy wniosek. Zgodnie z prawem rozpatrzenie wniosku przez IND może trwać do 90 dni. Możesz jednak sprawdzić postępy w rozpatrywaniu wniosku, dzwoniąc do IND (+31 88 0430 430) w godzinach 9:00-17:00, od poniedziałku do piątku. Jeśli Twój wniosek zostanie zatwierdzony, Ty lub Twój pracodawca otrzymacie list potwierdzający.
Czy obywatele UE mogą uzyskać dla mnie pozwolenie na pracę?
Ze względu na szybki charakter naszego procesu rekrutacji, nie jesteśmy w stanie pomóc w uzyskaniu holenderskiego pozwolenia na pracę. W EU-People pracujemy z dużą rotacją ofert pracy. Po otrzymaniu zapytania o pracowników, staramy się obsadzić stanowisko w ciągu około tygodnia. W związku z tym nie możemy czekać na prawnie dozwolony czas odpowiedzi IND (90 dni). Jeśli masz specjalne umiejętności lub wysokie wykształcenie, aplikuj bezpośrednio do holenderskiej firmy w swojej dziedzinie. Możesz również spróbować pracy sezonowej w firmie lub agencji działającej w sektorze rolniczym.
Czerwona flaga: Systemy płatności za zezwolenie
Ubieganie się o pozwolenie na pracę wiąże się z opłatami. Ty lub Twój pracodawca płacicie bezpośrednio do IND (w zależności od sytuacji). UWAŻAJ, niektórzy oszuści mogą zaoferować ci holenderskie pozwolenie na pracę, jeśli zapłacisz im (dużą) sumę pieniędzy. Nie ufaj im! Są nielegalni i to niemożliwe uzyskać ważne holenderskie pozwolenie na pracę po prostu płacąc pieniądze.
Podsumowanie
Osoby posiadające obywatelstwo spoza UE, EEU lub Szwajcarii potrzebują pozwolenia na pracę w Holandii. Istnieje wiele sposobów na uzyskanie holenderskiego pozwolenia na pracę, takich jak praca jako wysoko wykwalifikowany pracownik migrujący lub uzyskanie europejskiej niebieskiej karty lub wykonywanie prac sezonowych w rolnictwie. Po wysłaniu wniosku i uiszczeniu opłat, IND ma ustawowy czas odpowiedzi do 90 dni. Uwaga na systemy typu "pay-for-permit"! Niemożliwe jest uzyskanie legalnego holenderskiego pozwolenia na pracę po prostu płacąc pieniądze.